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 中级职称二建培训随到随学



中级经济师考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理办法。也就是说,只要能在连续的2个考试年度内通过全部两个科目,就是通过中级经济师考试了。中级经济师实行“以考代评”,成功参与考试并接受资格审核通过考试后,由我国人社部统一发放,取得中级经济师合格意味着此考生具备经济师的任职资格,不需要再进行评审了。关于中级职称申报的方式可能很多小伙伴已经有所了解了,要么通过自己报名申报,要么通过单位内部申报,要么通过助评机构进行申报。那么大家对于中级职称的考试形式有没有过了解呢?今天匠人老师就带大家了解一下中级职称的考试形式及具体的流程~




没有评初级直接评中级的条件如果您没有助理工程师但是想直接评中级职称的话,按照正常情况,必须是建筑类专业,如果您是专科,需要从事本专业7年及以上才可以直接评中级职称,其实所谓的从事7年说到底就是毕业7年即可,这也就解决一些人问我的:如果我的从业年限不连贯怎么办的问题,没有让你开证明等等,所以您毕业以后只要过了7年即可;如果您是本科想越过助理工程师直接评评中级职称,需要从事本专业5年及以上;如果是硕士,三年就可以直接评中级工程师,以上都是正常情况下没有助理工程师直接评中级工程师的条件。



目前的自动晋升还有一个名字叫认定,就是达到基本条件,就可不用经历繁琐的长时间的评审,一般这个条件也不会太严苛,基本按照全日制加教龄1-3年,当然相应的如果更高,那么能够申请认定的职称级别也能更高, 就可直接认定中级职称,一般这种需全日制研究生。有人表示,这也实在太麻烦了,还不如取消职称工资,理顺教师工资。笔者想说的是说出这种想法的网友太乐观了,就依目前而言,根本就不可能取消,而是在不断发展优化,你们有更好的建议吗?欢迎来讨论吧。




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